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| No es viable el reconocimiento de prestaciones cuando el trabajador esta en licencia temporal |
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No es viable el reconocimiento de las prestaciones económicas que reconoce el sistema general de Seguridad Social General de Seguridad Social en Salud a sus afiliados cotizantes, cuando estos se encuentran incapacitados, en licencia de maternidad o paternidad, si simultáneamente están disfrutando de licencia temporal o suspensión del contrato, ya que el reconocimiento económico tiene como propósito principal, servir de auxilio monetario ante la imposibilidad de recibir pago. |
